Прошло 2 месяца с тех пор, как я уволился с работы в Banky. ру и сейчас хочу написать свое взвешенное мнение о том, что там сейчас происходит. До осени 2016 года это была отличная компания! Было очень приятно там работать! Все изменилось с появлением нового директора Динары Юнусовой. Она привела с собой «свою» команду, с которой ранее работала в «Мигкредите». Отдельный персонаж - директор по персоналу Татьяна Павличенко! Он не только появляется на работе от жуткого угара, но и использует все средства, чтобы выжить нормальным сотрудникам, проработавшим больше года и оцененным непосредственным владельцем Филиппом Ильиным. В этом ей старательно помогают ее подданные, которых они с Динарой вытащили с других мест работы. Все ведущие специалисты уже давно покинули эту великую компанию, просто потому, что не хотели, чтобы их ассоциировали с подлостью и подлостью. Все «друзья» Динары и Татьяны не имеют действительно огромных зарплат и не очень специалисты. Но все закрывают на это глаза, потому что всех все устраивает. Может быть, если бы я вовремя привык ничего не делать и заглянул Татьяне в рот, я бы все равно плавно плыл по течению. Однако гордость и здравый смысл взяли верх над комфортом сидеть на знакомом месте. Отдельно хотелось бы отметить Олега Евстрова, недавно появившегося в Бэнкси. Я работал с Ру и с ним около 3-х месяцев (может чуть больше). Поскольку с ИТ-специалистами в компании у меня были прекрасные отношения, мне просто стало жаль ребят, которые долгие годы профессионально занимались всеми делами, а теперь были подчинены безграмотному, некомпетентному специалисту! Кто толком не знает, чем занимается в этой компании. Надеюсь, что рано или поздно будет поднят вопрос о покупке Олегом оборудования (через его друзей) на сумму более миллиона рублей, хотя сотрудники компании предлагали приобрести такое же оборудование за полцены. И возникнет вопрос – откуда Татьяна берет премии, которые сама себе дает, и за что? И, наконец, глаза Филиппа откроются на людей, которые просто воруют и разоряют компанию, на создание которой ушёл год. И все те ребята, к которым несправедливо обошлось нынешнее руководство, найдут новую работу в нормальном коллективе! Чтобы упорядочить и нормализовать рабочий процесс, советую Филиппу и Елене провести анонимный опрос среди старых сотрудников (кто-то, конечно, остался) и лично пообщаться со всеми, кто ушёл и остался в живых. Жалко, что чужие люди зарабатывают нереальные зарплаты и пользуются вашим доверием! Ваши бывшие сотрудники расскажут вам много интересного. Жаль, что ты не смог удержать тех, кто был тебе верен! Удачи и процветания Вам!

Отзывы о работодателях в рейтингах редакционных служб Banki.ru/Banki.ru. Чтобы «смягчить» обзор, были удалены наиболее важные детали. Банки.ру выживает за счет банков, поэтому, если банки звонят и просят «более мягкий» отзыв, они оказываются на крючке (конфликт интересов). Нет целостности. Обидно, потому что вы им доверяете и помогаете развивать их сайт, но они этого не ценят. Они тупо на этом зарабатывают.