Работа в Сеть магазинов Клёвый - негативные отзывы сотрудников
Чита | 2019-06-11 |
Хотела написать о своем опыте работы в этом "потрясающем" магазине! Сразу скажу, что это был мой первый опыт работы, как в продажах, так и вообще.
Дело в следующем: меня пригласили на собеседование (это было год назад), я приехал, успешно прошел и пригласил на стажировку на 1,5 дня, полдня и 3 дня (бесплатно). Я успешно его сдал и продолжил работу продавцом-консультантом. Система там такая: есть три категории, каждая из которых требует сдачи экзамена (включая план 1С, знание сорта и стандарты для продавцов-консультантов). На собеседовании они назвали зарплату 16 500 рублей, на самом деле она была гораздо меньше.
Я проработал там 7 месяцев, получил максимальную зарплату, когда меня уволили (все компенсации были выплачены из-за формального трудоустройства), а дальше мне пришлось этого добиваться самому! Конечно, когда их увольняли, они не рассчитали, когда будет произведена выплата, сказали, что не знают! Конечно, никакого расчета! !
Я подписал приказ об увольнении, а через три дня была проведена проверка и обнаружена недостача примерно в 10 000 рублей, которую приказали удержать из моей (!!!) зарплаты и зарплаты моего партнера! Несмотря на то, что меня уволили и я больше не имею никакого отношения к магазину!
А ещё офис магазина находится за стеной склада вещевого отдела, и все слышно, как руководство и другие сотрудники офиса обсуждают продавцов! ! ! Я узнал много нового о себе, и они без колебаний говорили о личном! Не скажу, что подслушивал, мне пришлось идти на работу на склад, где все было слышно!
Также, если вы молодая, хрупкая девушка, будьте готовы, что вам придется нести тяжелую болотную обувь и другую одежду для рыбалки и охоты!
Да, зарплату всегда выплачивают вовремя, но она составляет всего несколько центов! ! Ниже минимальной зарплаты! Я там получал 13-14 тысяч рублей, работая по 9,5 часов в день. В первый месяц у меня было 9.
Никакой подготовки, знания изделия, свойств ткани и т.п. (это необходимо знать) нужно узнавать на их официальном сайте, когда пойдешь на экзамен, порвут 3 куска кожи ! ! !
У непродавцов (офисных работников) всегда наглые лица, поэтому у них ничего толком не спросишь, а если и спросишь, то будешь весь в дерьме с головы до пят, за спиной конечно !!!Если нанимают людей без опыта работы, то не хотят объяснять и обучаться и где взять ответы от тех, кто работал до вас.
Когда я пришел на работу, я не знал, что перед подписанием договора материальной ответственности требуется проверка, поэтому я восполнил разницу с предыдущими продавцами, и одного из них перевели на другую должность. Они совершили мошенничество, но директор и заместитель директора, видимо, закрыли на это глаза.
Иногда в отделе всего один продавец, обычных камер нет, а склады разбросаны по всему магазину, поэтому украсть вещи легко! Охраны, кстати, тоже никакой...
Там большая текучесть кадров... Сейчас, насколько я знаю, новая система штрафов, штрафуют все, и самое главное - есть нет приказа о штрафах, Вы узнаете, когда вам выплатят зарплату, подумайте, прежде чем 100 раз идти на собеседование, обратите внимание на офисных работников! ! !
Чита | 2019-06-11 |
Мне довелось работать там продавцом-консультантом в отделе одежды, и это, кстати, был мой первый опыт работы! Так что если вы не хотите платить чужую разницу (которую вы будете платить), получать прожиточный минимум и с вами обращаются как с рабом, то никогда не устраивайтесь туда! Да, работа по контракту, но рекламируют зарплату, а на деле получается совсем другое! При том, что когда тебя увольняют, тебе не платят, а потом, когда ты увольняешься, начисляют кучу разницы и за это все вычитают из твоей зарплаты! Эти самодовольные, самодовольные боссы! Они любят обсуждать своих продавцов и знают, что мы все слышим! Там я узнал много нового о себе! В общем, если вас приглашают на собеседование, даже не рекомендую идти, лучше сразу отказаться, работа стоит 13-14 тр, а то и меньше! Хотя в первые несколько месяцев при обычном графике (8-10 выходных в месяц и 30 минут сверхурочной работы каждый день) я получал 13 000 рублей! Более того, она же и компенсировала разницу с предыдущим продавцом (заместитель директора явно закрывал глаза на их заговор и делал вид, что ничего не знает)! За первый месяц работы я получил всего девять тысяч рублей! Кстати, сколько бы вы ни просили, квитанцию никто не выдает!
Никто мне не объяснил, что перед подписанием договора о финансовой ответственности мне нужно будет провести аудит моего отдела...
Что ж, можно многое сказать о работе в компании в целом. Это место, так что выводы делайте сами! С каждым месяцем отношение к работникам и заработной плате ухудшается...
Да, конечно, сейчас рынок труда в Чите оставляет желать лучшего, но не стоит так себя разочаровывать (спросите работодатель)! ! ! ! Ваша жадность разрушит эту цепочку! А еще я знаю, какие там доходы и интересно видеть и слышать, что вы постоянно придумываете новые системы штрафов и штрафуете абсолютно все! Примерно через полгода их снижение было еще ниже, чем раньше!
Оставить отзыв о работе в Сеть магазинов Клёвый
Расследования:
О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе
Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 3009Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года
ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы
Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 41670За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна
Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов
Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51441Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».
БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»
Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 47802Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж
«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников
Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 28422Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву
Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»
Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 25827Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian
Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»
Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 118992Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей