Нечестный работодатель. Адрес магазина - Сочи, ул. Демократическая партия 53. Нарушение трудового законодательства. Она позволяла сотрудникам работать неполный рабочий день и не платила зарплату после увольнения. Во время эпидемии она была без гроша в кармане, ложно сообщала о заработной плате и обманывала руководителей и сотрудников. В январе 2020 года она незаконно удержала зарплату еще одного сотрудника — больничный и две недели рабочего времени — из зарплат всех сотрудников. Она пояснила, что заплатила работнику деньги, но он не работал. Какое отношение имеет выплата другому сотруднику к вычету этой суммы из заработной платы всех сотрудников? Платить за туалетную бумагу и т. д. Продолжают возникать новые случаи незаконных удержаний из заработной платы работников. Потому что я, например, из первой зарплаты администратора вычитаю прошлый долг магазина, то есть долг за тот период, когда администратор еще не работал. Я удержал с увольняющегося сотрудника 750 рублей на стоимость технического оборудования. Вновь принятым на работу работникам она также удержала из заработной платы рабочих 750 рублей в качестве заработной платы квалифицированным рабочим за то, что они сдали свои трудовые книжки М.В. Когда работник обращается за налоговым вычетом в налоговые органы, мы обнаруживаем, что он трудоустроен неофициально. Налоговые органы отказали работнику, указав на неперечисление налогов в соцстрах и пенсионный фонд. Я потерял трудовую книжку своего сотрудника. Нарушение трудовых обычаев; обеденный перерыв составляет 20 минут. Время работы с 8:00 до 20:00. Рабочим не разрешали идти домой после 20:00, а в 20:30 они громко кричали, если кто-то не шел на работу. Сейчас 7.30 утра, а рабочий день еще не начался. Еще она кричит, если кто-то не приходит. Вообще она часто кричит на сотрудников, что говорит о ее нестабильности. Нарушение принадлежности к работнику. Сама она также не проходила медицинское обследование, в том числе у психиатра. Это нарушило требования Роспотребнадзора, поскольку позволило работникам работать без медицинских осмотров и медицинских записей. В марте 2020 года уволились 5 сотрудников, зарплату никто не выплатил в полном объеме, а 1 сотруднику вообще не выплатили зарплату, поэтому он отказался подписывать договор подряда при приеме на работу. Фактически ему обещали зарплату. За 12 часов работы ему платили от 300 до 500 рублей, а при увольнении меньше или не платили вообще. Обман при приеме на работу, а тем более незаконные удержания из заработной платы. Ее линейный руководитель ИП Коновка Александр Анатольевич прикрывал ее, поскольку ему было удобно и выгодно иметь такого бережливого заведующего магазином, который незаконно пытался удержать все расходы из зарплаты своих сотрудников. Он лгал своему непосредственному начальнику. Я не работала во втором магазине 5 дней, но я получила зарплату, и они узнали об этом и начали расследование, а затем пошли к администратору, чтобы подтвердить, похоже, что камеры в тот день не работали, она была очень хитра и Старайтесь нанимать спокойных молодых девушек, эти девушки не будут подвергаться контролю со стороны организаций и могут быть обмануты. Он присвоил чужую зарплату, фальсифицируя заявления. Он воспользовался своим положением, чтобы продавать в магазине бывшие в употреблении товары под видом новых. Товары в магазине старые, 6-10 лет, товары привезены из других магазинов, на ценниках зачеркнуты названия других организаций. В магазине большой товарооборот. На дверях магазина постоянно висят объявления о том, что требуются практически все сотрудники – продавцы, кассиры, администраторы, продавцы, промоутеры. Участвовать в присвоении доходов спонсора. Фактически сами продавцы и кассиры были свободными пропагандистами, нарушая трудовое законодательство и требования Федеральной службы транспорта России и скрывая свои доходы от налоговых органов. Уважаемые кандидаты, пожалуйста, будьте осторожны с такими работодателями и избегайте их. Жалоба подана в соответствующие контролирующие органы.