Это предприятие, которым управляют москвичи, не заботится о своих работниках, оно создало условия труда, от которых все бегут, а они, не понимая причин текучести, пытаются ее сократить, например, их бредовые идеи заключаются в том, чтобы сократить отпуска, чтобы люди работали. может закончить рабочий год. Если ты отработал пол года, тебе положена половина отпуска, это нарушение ТК, а главное, там это приняли и не сделали. не предупреждай никого

ЗАО «Многовершинное» (часть Белая Гора). Начальству обычно безразлично, что вам предстоит делать и как вы работаете, они боятся друг друга и отдают глупые приказы лишь бы прикрыться и без материалов - идите к подрядчику или воровать у подрядчика. Относитесь к экспертам как к скоту. Заработная плата ниже, чем обещали, и они изо всех сил стараются обмануть или не доплатить. О распорядке дня и питании я обычно молчу... особенно Содексо.

Компания имеет крайне негативную репутацию на горнодобывающем рынке. Текучка кадров огромная, люди не бегут от хорошего. После ухода все специалисты приветствуются на рынке труда и продвигаются по службе.

Принцип отбора руководства заключается в том, что тот, кто согласится, будет принят на работу и, естественно, не задержится надолго. Жить в деревне с семьей и маленькими детьми невозможно, улучшения в быту нет и не будет, потому что... не предпринимается никаких попыток. В компании нет кадровой политики. Получить производственные показатели. Подумайте сами.

У компании не было единой стратегии развития, никто не понимал, что и зачем они делают. Сотрудники – это продукт, который быстро сгниет. Даже проработав 8–10 лет, если человек не нравится людям, которые управляют компанией, он без всяких сомнений уйдет в течение минуты. В то же время многие ленивцы. они все еще там Продолжайте вытирать штаны и получите за это много денег. Объективной оценки нет, потому что само руководство не развилось, а сама система застоялась. Прежде всего, для самих сотрудников работа в «Многовертшинном» — пустая трата времени, работа с самодурами, дилетантами и непрофессионалами приведет к разрушению вашей биографии.

Не рекомендую работать в ЗАО «Многовершинное». Питание оплачивается за свой счет (10 000 рублей в месяц за продукты), хотя местные Многовершинские продавцы привозят некачественные продукты. За проживание придется платить из собственного кармана. В селе возникли проблемы с водоснабжением и электроснабжением. Если вас принимают на руководящую должность, то помните, что работникам платят низкую зарплату и они не востребованы. Ради работы те, кто хочет работать, уже давно уехали, и большинство из них — лодыри и люди, которым некуда идти.

Расположен в рабочем поселке Николаевского района Хабаровского края. Несколько вершин. В Кидалово еды хватает, но зарплата в два раза ниже обещанной. Условия проживания средние, питание оплачивается за свой счет. Цены выше, чем в Якутии. В результате зарплаты не хватало на еду.