Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в Виннер-Принт - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Воронеж   |

Эти ребята знакомятся с трудовым кодексом, но никаких секретов об условиях труда не делают, все расскажут ниже на собеседовании, так что я просто сэкономлю вам время. Работал корректором, корректировал бланки для медицинских учреждений, судов и т. д. Первое нарушение: рабочий день не 8 часов, а 8.15. Вроде бы мелочь, но приятно иметь дополнительные 75 минут рабочего времени в неделю. Плюс перерыв на обед – час и перекур – 15 минут, являются постоянными. В общей сложности вы находитесь на работе 9 часов 30 минут. Второе нарушение: первые 12 месяцев работы вам не предоставят оплачиваемый отпуск, только по усмотрению начальника производства. Нарушение третье: отпуск работника составляет 21 календарный день вместо стандартных 28 и не более 14 дней подряд. Это время считается рабочим месяцем. Нарушение четвертое: Как и положено, вы заранее предупреждаете работодателя о необходимости нескольких часов BS и объясняете причину. Вы получите их только в том случае, если будете работать заранее в те часы, в которые планируете отсутствовать в нерабочее время, т. е. после 18:00 или в выходной день. Работодателю не нужны ваши гроши, он требует от вас отработать запланированное количество часов в месяц. Начальник производства Капытин Т.А. (именно с а), она женщина вспыльчивая, властная, не разбирается в производстве, любит узнавать подробности жизни сотрудников и деспотична во всех отношениях. Я проработал 9 месяцев, старший корректор договорился с Капытиной предоставить мне двухнедельный отпуск без сохранения заработной платы. Через три недели, перед самым отъездом, двухнедельный отпуск сократили до недели. И тут, к сожалению, суббота, день отъезда, оказалась рабочим днем. Одна рабочая суббота по графику включена в зарплату и, кстати, оплачивается по обычному тарифу. Рабочая суббота в типографии – особенный день. Это обязательно нужно доработать. Штраф за отсутствие в рабочую субботу, даже если заранее предупредить работодателя, составляет от 3000 до 5000 рублей (при том, что обычный рабочий день стоит около 1000). По личным обстоятельствам у меня не было времени работать, и мы с Капытиной договорились вычесть из моей следующей зарплаты 3000 рублей. Никаких признаков беды не было. А на следующей неделе пришел директор и испугался: мне не нужны сотрудники, которые не работают, пусть пишет заявление. За время работы я не получил ни одного штрафа или выговора, только один штраф за 4 дня по болезни, остальные отработал на постоянной основе. Такое отношение меня обидело, поэтому я написал заявление. По зарплате все хорошо, новичок зарабатывает (по состоянию на 2014 год) 18 000, через полгода - через год - 20 000, самые опытные больше, но не до 25 000. Платят аванс 5 числа, остальные. 15 числа - это, задержек почти нет, максимум 1-2 дня. Итак, если вы хотите работать по специальности за приличные деньги (воронские филологи поймут, почему я называю это приличными деньгами), можете попробовать, но помните, что за эти деньги вам придется работать как черт под присмотром склочных женщин из Обоих полов. За редким исключением, корректорами работают нормальные женщины; с ними можно смеяться и плакать. Нам нужно искать человека старше Татьяны, релевантного и обладающего чувством юмора. Поскольку это производство, будьте готовы к регулярной переработке. Они платные, в будние дни час стоит 150 рублей, в выходные - 250 рублей. Конечно, обычно они выпадают на будние дни. За опоздание предусмотрен штраф, и это вполне разумно. А вот штрафы за бракованную продукцию как ни странно налагают, они небольшие, до 500 рублей, но все равно жаль. Сначала ты работаешь сверхурочно, а потом тебя штрафуют. В общем, решать вам.

Оставить отзыв о работе в Виннер-Принт

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 3213

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 42132

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51609

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 48114

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 28872

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 26010

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 119172

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей