Работа в ООО МЕТАЛЛИМПОРТ - негативные отзывы сотрудников
2020-11-24 |
Речь идет о складе готовой продукции, руководителем которого с некоторых пор является амбициозный молодой человек. Раньше ей принадлежал отдел продаж, потом, что называется, завели коз в огороде и сделали ее заведующей складом, куда она приходила раз в полгода. По ее мнению, отдел продаж должен работать с утра до ночи, без выходных и праздников. Можно сказать, что график работы менеджера магазина очень гибкий. Обещанного графика 2/2 я ни разу не видела, а зарплата после испытательного срока - только устная. За два года работы мне ни разу не сказали. На каждом этапе есть нарушения трудового законодательства, о которых не стоит и говорить. Проработав два года, они так и не разработали трудовой договор и список обязанностей, а лишь каждый раз меняли требования исходя из потребностей отдела продаж. Инвентаризация полностью лежала на владельце магазина, т. е. владелец магазина сам взял на себя склад и его пытались обвинить во всех несоответствиях с базой данных, хотя рабочая программа 1с вообще не работала, поэтому остатки продолжали поступать. Не рекомендую данную организацию, это просто трата времени и сил! Поставьте за склад бизнес-леди... извините, полная идиотка, она будет работать только на себя и свой отдел, им на склад плевать, а для сотрудников склада она за два года ничего не сделала, только угроза штрафов и увольнения!
2020-11-24 |
Тотальное несоблюдение трудового законодательства, «глухое» обращение к проблемам сотрудников, вопросам и предложениям, антисанитарная обстановка на складе и, конечно же, гости из Средней Азии, занимающие рабочее место и бормочущие что-то при вас на родном языке. Девушка, проводившая собеседование, сразу показалась некомпетентной, предложила пройти проверку на полиграфе (полиграфе), наплевала на законы РФ и поехала в славный город Королев (за свой счет, естественно). К тому же само производство расположено в промышленной зоне, где меня чудом не укусила бродячая собака, и нельзя не утонуть в грязи по колено без резиновых сапог, что рекламируется как 2/2. график, на самом деле ты такой. 1 июня буду работать 12 часов и получать серую зарплату. Не рекомендую данную организацию для трудоустройства.
Сергиев Посад | 2019-04-22 |
Здравствуйте!
В 2017 году я устроился на работу на этот завод недалеко от города Сергеев. Она занимается канцелярской работой.
Специально используется для перевозки алюминиевых сплавов. Завод производит алюминиевую посуду и алюминиевые слитки.
Нашим основным заказчиком является крупный завод в Кильцахе. Руководство очень беспокоится об этом клиенте, поскольку текучесть кадров очень высока. Более 200 миллионов рублей в год. Мы работаем в ООО «Стратегия».
Отгрузка в Кирзач мне сразу показалась странной, так как вес алюминия в документации не соответствовал фактической отправке. На самом деле поставки были меньше, чем в документах. Если фура загружена 18-19 тонн, то в документе мы указываем вес 20-21 тонну. Я задавал вопросы, и мне объяснили уникальность отношений с этим покупателем.
Как будто покупатель платит меньше налога и ему выгоднее оформлять документ. Мне сказали больше не задавать такие вопросы, сказав, что это не мое дело. К концу 2017 года отношение ко мне испортилось, и меня начали всячески выгонять из компании. Мне пришлось уйти в отставку без какой-либо компенсации. Сейчас я второй год работаю бухгалтером в другом месте.
Недавно я встретил свою одноклассницу и дословно рассказал мне, что она тоже работает в этой компании
и рассказал, что произошло. Как будто на этом заводе в Кирзахе работал родственник менеджера этого предприятия в городе Сергиеве, и он организовал приемку и списание алюминия таким образом, что недоставленный алюминий списывался на производство. По словам моих одноклассников, это было необходимо для того, чтобы удержать цену на алюминий ниже рыночной и подзаработать за счет краткосрочных поставок металла, обеспечив тем самым дополнительный доход этим бизнесменам в городе Сергееве. Поэтому бухгалтеры там долго не задерживаются и их быстро увольняют.
Я бы никому не советовал устраиваться на работу к этому работодателю. Вы станете частью их теневых планов и возьмете на себя обязанности бухгалтера.
Было бы хорошо, если бы вас уволили, а не посадили в тюрьму за участие в краже. Да и зарплата совсем черная.
Удачи, Наталья.
Оставить отзыв о работе в ООО МЕТАЛЛИМПОРТ
Расследования:
О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе
Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 2937Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года
ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы
Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 41643За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна
Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов
Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51408Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».
БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»
Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 47628Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж
«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников
Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 28398Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву
Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»
Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 25806Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian
Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»
Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 118938Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей