Доброе утро всем. Я увидел, что о компании, в которой я работал, не было ни одного «хорошего» отзыва, и подумал, что его стоит добавить. Я устроилась к ним на работу уже давно, поначалу меня все устраивало, и коллектив, и отношение директоров, и постоянно увеличивающаяся зарплата. В общем, по началу все было хорошо, но потом кризис 2014 года. Наступил 2015 год, и настоящие личности режиссеров раскрылись. Люди просто сходят с ума, жадные и не гуманные. ITS Consult — это кучка жадных и высокомерных директоров-ублюдков. Первая ситуация - когда ОНИ думают, что вы получаете меньше, чем заслуживаете, они радуются и повышают вам зарплату, как только на горизонте появляется гораздо более успешная работа, они сразу просят вас остаться и повысить зарплату на 3000 рублей. Отлаженная схема позволяет оставаться в компании полгода. Вторая ситуация происходит, когда ОНИ думают, что ты получаешь больше, чем заслуживаешь, они наказывают тебя сумасшедшим образом штрафом в размере зарплаты, обвиняя тебя в ерунде и не выполнении заданий до конца, да еще доказывая по телефону, что ты прав. и никаких жалоб подавать не следует, считая, что вы получили деньги после того, как вам предоставили информацию о том, что вас оштрафовали. Это забавная игра – «попробуй вернуть деньги, которые мы не хотим тебе платить». Ситуация третья - Белая и черная зарплата, у всех сотрудников белая зарплата не превышает 4000 рублей, потому что эти люди не хотят платить налоги, поэтому после 2 недель тяжелой болезни я потерял много денег, хотя и ожидал этого. , мне заплатили нормальную зарплату, за 2 недели с меня взяли 150 рублей... а на лечение ушло 8000 рублей... Подумайте сами, но здоровье - это самое главное. Ситуация четвертая - Могут заставить работать на 2 или даже 3 человек, им как будто моча в голову ударила и им за это никак не заплатят, один мой знакомый работает на двоих и получает гроши, паника, теперь он ищет другую работу. Ситуация пятая - На улице кризис, зарплату задерживают, авансовые платежи тоже задерживают, и в то же время директор покупает новую машину, это о многом говорит людям в компании. Ситуация пятая - эти гады очень любят экономить, увольняя таким образом людей, а потом, когда другие уходят в отпуск, забирают их из разных ведомств и затыкают дыры людьми, у которых нет никаких обязательств это делать. Нет никаких законов, регулирующих обязанности, то, что тебе говорят, это то, что ты должен делать, своего рода рабство. Довольно неприятно. Ситуация шестая - консалтинговой компании "ИТС" не существует по своей природе, есть ИП Островский и ИП Корнилов, где работают все люди, как только вы с ними поссоритесь, вас уволят на белую зарплату за Индивидуальный предприниматель – это худшее, что может случиться. Единственное, что меня радует в этой компании, это один и тот же коллектив, с которым очень приятно работать, не считая директоров и отдельных людей... в семье... как говорится. Начну с того, что компания неплохая, но для тех, кто работает больше года, после полугода работы начинается ад. Глупость директоров будет раздражать вас изо дня в день, наглость будет раздражать вас постоянно, потому что они не хотят относиться к сотрудникам как к людям. И так, наконец, если компания находится в тяжелом финансовом положении,тогда они могут вас выкинуть, но свой доход они никогда не уменьшат. Так что если вы устроитесь туда на работу, будьте готовы к приключениям. Спасибо за внимание.