Они создают онлайн-редактор, например https://www.photopea.com. Они работают в черном/сером цвете. В ходе интервью они задают несколько вопросов, косвенно связанных с делом. Вопросы типа: что означает "i" после выполнения кода: for (i=0; i<5; i++) {} Нет, это не ноль, потому что цикл закончился и есть другой диапазон, а не 4, потому что символ «<». Ответ: 5! О_о Видно, что не на ассемблере писали. Остальные 100 500 вопросов: чем вы занимались, кем видите себя через 5 лет, почему ушли с предыдущего места, кто может его порекомендовать, имена ваших коллег. Директор убежден, что во всех компаниях все в порядке, зарплаты выплачиваются без задержек и регулярно индексируются. К ним это не относится, потому что... Недавно к нам ушёл сотрудник. Дальше идут тесты, связанные с графикой, примитивами, кривыми Безье и т. д. Потом под надуманным предлогом снижают зарплату.