Я даже не прошел стажировку в отделе подготовки информации. Во-первых, отдел кадров и руководитель всем претендентам дают разный уровень вознаграждения, тупо никто точно не знает. Проработав там целый месяц, я, конечно, не получил обещанной зарплаты в 18 тысяч рублей, но получил 15 тысяч рублей. Начальник отдела относится к новым сотрудникам как ни к чему, даже не удосуживается поздороваться с утра и не обращает внимания. И я скажу, что новых людей там очень много, текучка постоянная. Во-вторых, отдел кадров вряд ли вам об этом скажет, но будьте готовы к тому, что вас могут принудительно перевести на длительное время в другой отдел на задворках мира с ужасными условиями труда и никто вообще не будет заботиться о отсутствие документа по данному вопросу Вы не подписали, что изначально Вы устраиваетесь на работу в другой отдел, что Вам там просто не нравится! Вот что случилось со мной. Сказали, цитирую: «Если не нравится, пишите заявление!» Сотрудники отдела кадров были удивлены этим. Но я уверен, что руководители отделов подготовки информации и архивов все еще там, гнобят новобранцев, растрачивают кадры! В-третьих, на первый взгляд это похоже на крупную государственную организацию, но внутри это как офис Шаражки, кабинеты сотрудникам не выделяют, мы, новые, искали себе урны для мусора, а старые скупили все офис для себя! Стыд! Организация предоставляет только умирающее электронное оборудование: компьютеры, которые нужно выбросить, которые находятся на последнем издыхании, мыши, которые работают с перебоями, операционную систему WinXP, которую я нигде не видел уже много лет, принтеры, которые размазывают бумагу, сканеры. что жуют бумагу и настолько грязно, что мне пришлось сначала принести туда тряпку и помыть рабочее место и оборудование. Стыд! Вроде бы государство на них деньги выделяет, но до простых рабочих они не доходят, разваливаются пополам и по газетам все новенькое. Просто мое мнение.