Добрый день всем. Нас пригласили в компанию с открытым исходным кодом, мы много раз имели дело с этой организацией на другом месте работы, компания большая и она поддерживает и реализует такие проекты как электронные очереди, СУПРЕМА, статус и т.д. Веб-порталы. Кошелева поехала к ним в гости в хорошем настроении). Но на месте HR-менеджер сказала мне, что у них есть вакансия, которая закрыта, и случилось так, что я сказала, а почему вы меня пригласили в 16-00, я пришла на Ярморочную 55 от Кошелева, и она начала извиняться и сказала так что случилось, я сказала, вы хоть предупредите людей, потом оказалось еще одна вакансия, расположенная на 14 этаже, где меня ждали, немного испорченная. Изначально я хотел поехать туда на лифте. Попросили подождать и вышла женщина, ни здравствуйте, ничего, сказала она строгим голосом, давайте, круглый стол, она и еще два человека, которых нам нужно было опросить. Они вели себя очень высокомерно, а тон собеседования был такой, будто я им миллион должен, с некоторой нападкой и предвзятым отношением, и задавали какие-то вопросы, не соответствующие моему резюме, товарищи и господа, потом, когда пойдете. Идя на собеседование, сначала прочитайте, что написано в резюме человека. Во-вторых, будьте вежливы и не унижайте людей, в-третьих, в вашей должности есть две грамматические ошибки, и, наконец, будьте гуманны и научитесь грамотно проводить собеседования. Экран. Прикрепленное мной название вакансии неверно.