Автолидер, Центр-авто, ИП Зайдыков А.В. - все из одной конторы, с несколькими юрлицами за уклонение от уплаты налогов. Компанию в Иркутске возглавил Алексей Витальевич Зайдыков, один из таких людей, а также еще несколько «начальников», которые постоянно менялись. Я бы никогда никому не рекомендовал устраиваться на работу в эту компанию или работать с этими людьми. Мне не повезло работать на них, и это худший и самый негативный из всех моих опытов работы. Подробно об этом напишу ниже.

В этой компании постоянная текучесть кадров стала самостоятельным бизнес-процессом и считается нормой, мало кто остается там более 2-3 месяцев. За год моей работы четыре раза полностью менялся штат водителей, продавцов, продавцов в магазинах, рабочих по обслуживанию АЗС и некоторых сотрудников офиса. Во многом это произошло из-за невыполнения платежных обязательств, грубого руководства и продолжающихся сфабрикованных и необоснованных штрафов. На сотрудников смотрят просто как на рабов, которых за гроши заставляют работать в тяжелых условиях.

Конечно, никто там ТК не соблюдает, руководство просто трактует все его положения под свои интересы, никто вас слушать не будет, если "тебе что-то не нравится, то черт с ним" – слова режиссера. Официального трудоустройства, конечно, не получите, оформляют фиктивный трудовой договор, не имеющий юридической силы. Из-за постоянной текучести кадров, а также ошибок и целенаправленных действий руководства складов и розничных магазинов возник постоянный дефицит товаров, большое количество которых полностью списывалось работникам по розничной цене (вычиталось из заработной платы), увеличивая процент упущенной выгоды компании. Компания зарабатывает на собственных сотрудниках. Под предлогом формальной регистрации компания забирает трудовую книжку и заставляет сотрудников работать бесплатно в течение 2-3 месяцев. Оставшийся товар никак не рассчитывается и используется в качестве прибыли. для компании. Под видом официальной регистрации вас могут попросить принести документы и трудовые книжки, а потом их не вернут после увольнения, что является вымогательством.

Разница между обещанной в объявлении зарплатой, зарплатой на собеседовании и реальной зарплатой примерно в два раза (догадайтесь, в каком направлении). Только директор знает, что она думает. Из каждой зарплаты что-то удерживают и пытаются их обмануть, например, летом есть сезонный налог 10%, который, говорят, добавляется зимой, когда зарплата будет ниже, но все о них забывают. зима. Кроме того, из каждой зарплаты считается, что 10% откладываются на отпускные, на которые вы можете претендовать только в течение года, если уйдете в отпуск, и то, если компания не наложит на вас никаких штрафов или долгов, и это Выйдите из своего аккаунта, если вы выйдете раньше времени, то вам их никто не даст. Разумеется, компания не выплачивает установленные законом отпускные, больничные, социальные и пенсионные отчисления, а также налоги работникам, как того требует закон.

Также из-за постоянной нехватки персонала вам придется постоянно работать, что называется, «втроем», не имея даже перерыва на обед, а когда начнется рабочий день, у вас не будет даже время для обеда . С 9:00 до 20:00 ваш начальник часто просит вас поработать сверхурочно. Кстати, сверхурочная работа не оплачивается. График работы постоянно меняется и выходные невозможно запланировать, иногда приходится месяцами обходиться без выходных только потому, что некому тебя заменить.

Все остальные условия работы тоже не идеальны, о том, что компания торгует поддельными китайскими запчастями, я вообще молчу.