Хочу поделиться своим опытом работы в сети универмагов Familia заместителем руководителя.Работы всегда много и невозможно усидеть на месте. Под большой торговой площадью находятся 2,5 человека, а часов нет. В этом проблема этих магазинов, но моя работа мне нравилась, это была командная игра. И мы это сделали и сделали всё. Конечно, многое зависит от руководителей магазинов. И в нашем управлении все шло хорошо и гладко. Пока в нашу дирекцию в Петербурге не пришел А. В. Ануфриев. Это замечательный человек, невысокий и отстраненный, с чувством собственной важности, которого, как кажется, нет. Я не очень понимаю, что происходит. С появлением Интернета жизнь изменилась между «раньше» и «сейчас». Он разделил слаженную работу магазинов. Текучесть кадров выросла, потому что с ними просто невозможно работать. После разговора с ним все убегают. С его приходом сеть потеряла немало квалифицированных сотрудников. Но он научил нас писать объяснительные по любому поводу и без повода, чего и требует постоянно. Он регулярно налагает штрафы и угрожает увольнением. В такой обстановке работать просто невозможно. Не понимая ситуации, он назначает ответственных и гниль начинает распространяться.Обращения к высшему руководству не приносят результатов. Сначала затихает, а потом все повторяется снова. Обвинения в задержках, каких-то воровствах, невыполнении обязанностей и т. д. - основное хобби в его работе.На данный момент я больше не работаю в сети, но общаюсь со многими сотрудниками. И я ужаснулся, когда во время нашей последней беседы мне рассказали, как А.В. Ануфриев въехал на инвалидной коляске в девочку с ИМВП. Пока уточняю вопрос. Как он пытается уволить своего беременного менеджера. То, как он принижает других ИМП, и его общение с менеджерами просто убийственно. Уважаемое руководство сети, обратите внимание на то, что происходит в Санкт-Петербурге. Я бы хотел, чтобы совет процветал. И не гнилой с головы.

- Самый большой недостаток - это Р.Д. Ануфриев, который считает, что может лишить премии любого работника без обоснования и приказа. Отравить охрану, чтобы смотреть и искать, за что зацепиться, или просто создавать ситуацию самому, а потом винить в ней персонал. (Задержки, скидки, возвраты и т.д.)

А если вы начнете отстаивать свои права, вы просто не сможете спокойно работать и о повышении можно вообще забыть. Он продвигает только тех, кто ему удобен. Жаль, что такая сеть может превратиться в бесконтрольные магазины рыночного типа. Поскольку РД Ануфриев А.В. не делает покупки.