Он работал в Build Together. Директор вообще не Сергей Николаевич, директор вообще женщина)) Попов работает там в аренде, насколько я знаю. Задержки бывают, но только зимой (межсезонье) - и большой минус, что работа сезонная, но об этом мне сообщили на собеседовании. Летом зарплата была приличная и вовремя (а иногда и заранее), я лично продавал и получал за это еще и неожиданные премии. Насколько я помню, с одного сотрудника забрали 50% премии за то, что он пришел на работу пьяным (это было круто, но конечно не для руководства))), остальные просто шутили, грозя штрафами за невыполнение заданий .

Большим минусом для меня было то, что я обучал сотрудников, которые не поддавались никакому обучению, а руководство давало им шанс, и мне приходилось тратить на этих людей свое время и нервы, по сути зря.

Приглашают на работу менеджером по продажам, обещают 22 000-24 000, сварщиком-сборщиком обещают 25 000-30 000, кладовщиком обещают 22 000-25 000. Директор Попов Сергей Николаевич. обещает официальную зарплату, выплачиваемую вовремя. на самом деле зарплата черная, максимум 50% от суммы, задержка от 1 недели до 6 месяцев, после увольнения не факт, что вообще заплатят, официального трудоустройства нет, вся компания поддерживается продавцами. штрафы за малейшие ошибки. Штраф может достигать 50% заработной платы. У компании большие долги! https://svm31.ru/