(Красноярск, ул. К. Маркса, д. 95, стр. 1). Они меняют свои названия в зависимости от появления о них негативных отзывов. Что это? Центр псевдоэстетической медицины. Они продают дорогие годовые пропуска. Менеджеры по продажам работают под видом врачей. Качество обслуживания - все маски из одной баночки, "вам не хватило гиалуроновой кислоты - найдите чем ее разбавить". Как работает набор персонала? Публикую сразу несколько объявлений о вакансиях - регистратор, администратор, консультант и т.д. Независимо от заявленной вакансии попадаешь в группу из 20 подобных "претендентов", говорят конкурс, задают вопросы о приоритетах в жизни, кто-то устраняется (если ты любишь людей, для них важно, чтобы ты любил только деньги). Говорят о золотых горах – поездки, вечеринки, зарплаты от 100 000 злотых, повышения по службе, но зачем? - «Вам повезло, что вы попали в крупнейшую сеть самых крутых центров». Обучение, проверка. И теперь вас приняли. Какова работа? Вы диагност. Ваша задача — узнать все о клиенте, найти его слабые места, поставить псевдодиагноз и сказать человеку, что с его волосами/кожей/весом все не так. Запрещено говорить правду, потому что «у каждого есть хоть какие-то проблемы». Умно распечатать «диагностический» отчет и отвезти «потерпевшего» на дальнейшую обработку к более серьезному продавцу – «врачу». Он проведет собственную диагностику и попытается «добить» жертву. Вернувшись в офис, вы продолжаете обработку, после чего вам предлагается «уникальное» решение в виде «персонализированной» подписки. Вы предлагаете самый дорогой, а затем «милосердно» помогаете его снизить, чтобы он стал дешевле. Делаете маски, все из одной общей баночки, и продолжаете обработку. В каждом офисе стоят камеры, координаторы следят за «преследованием жертвы» и в случае чего спешат на помощь в виде финансистов и прочего управленческого персонала, чтобы выжать всё до последней капли. Чаще всего покупатели расстраиваются, плачут, кричат ​​или просто убегают, но опытные «охотники» совершают желанную продажу и взимают с «жертвы» кредит на будущий год. Как работодатель? Занятость неофициальная. Имея один выходной в неделю, месяц, с учетом бесконечных штрафов и того, что клиент может передумать и отказаться от подписки (через юриста, конечно), многие получают 4000-5000 и даже остаются в долгу перед компания. Новые сотрудники набираются раз в неделю - набирается группа из 20 человек, несколько дней промывки мозгов, обучения и потом они идут в бой. Категорически не советую сотрудничать с этой компанией. Они вполне довольны сотрудниками за месяц, потому что очевидно, что все разбегаются. Мошенники выманивают у людей кредиты.