Я хочу рассказать всем о жизненном уроке, который я усвоила, потому что лучше учиться на чужих ошибках. В магазин «Здоровье». на улицу Советская 52 я пришла на работу в феврале. На самом деле в нем два директора: Лиля Александровна Спиридонова и Лариса Геннадьевна Жук. И несколько лет назад я работал с ними. Они тоже. Консультант по продажам. Я знал Л.А. У Спиридоновой сложный характер и неуравновешенная психика, но Л.Г. Жук, дружелюбный и имеющий большой жизненный опыт, на мой взгляд, мог бы это как-то сбалансировать. Главным условием трудоустройства было официальное трудоустройство (мне 53 года и, как вы понимаете, опыт имеет большое значение), Лиля Александровна и Лариса Геннадьевна согласились на это и приняли заявление и трудовую книжку. Но…! Я был просто шокирован, когда после увольнения (в сентябре) обнаружил, что моя тетрадь пуста, в ней нет записей. Что меня особенно поразило, так это то, что «предприниматели» даже не чувствуют себя виноватыми. (пообещать, оторвать и выбросить) В ответ на мой вопрос: Можно ли так же недостойно относиться к поселению, деликатная Лариса Геннадьевна даже возмутилась: Конечно, мы дадим вам зарплату... в среду. И потом в четверг. А в пятницу на телефон больше не брали трубку. Ну в целом все идет по плану. Итак, сегодня у меня украли опыт (7 месяцев) и работу. Мне даже в голову не пришло, что для этих людей понятие честь – просто пустое слово. Не будьте такими наивными и глупыми, как я! Насколько «хорошо» вы бы себя чувствовали на работе? Я не знала менеджеров, между вами должны быть официальные деловые отношения (контракты, сертификаты, выплата зарплат... всё подписано и в двух экземплярах) Это ваша спина! Еще раз хочу указать адрес магазина «Здоровье». – Советская, 52 года, предприниматель – Спиридонова Л. А. и Жук Л. Г. Чтобы ни при каких обстоятельствах не устроиться к ним на работу. 1. Если они с легкостью совершили столь серьезное мошенничество, то сколько стоят все их сказанные слова?! 2. Они предлагают тяжелую работу (сочетающую умственную и физическую) за небольшое вознаграждение (чтение презентации каждые 30 минут в течение дня и каждый день примерно одной и той же команде). Проработав в магазине 7 месяцев, мне ни разу не заплатили вовремя. А сначала вообще давали по 1000 рублей за руку (Девочки, - сказала Лариса Геннадьевна, потерпите, все получится...) 3. Вознаграждение состоит из несгораемой суммы +% от продаж. Вы получите бонус только в том случае, если план будет реализован. Лариса Геннадьевна очень «хорошо» рассчитывает объемные доходы, но не в вашу пользу. (при работе в команде менеджеры каким-то образом подсчитывают свои личные продажи, часто даже не находясь целый день на площадке) Правду не узнаешь! Ассортимент в магазине небольшой, и в магазин ходят более-менее одни и те же люди. Объемный доход всегда будет низким (за редкими исключениями), и никаких надбавок не будет. 4. Работая в магазине, я ни разу не услышала простого слова "спасибо" (даже когда были хорошие продажи) Только недовольство, все время не хватает, все время плохо и просто дают, продавать (хотя продажа товаров через бесплатные презентации имеет свою специфику) Предприниматели погнались за деньгами и попутно потеряли совесть! К ним применима пословица: «Мягко ложатся, а спят крепко». .