Я откликнулся на вакансию «офис-менеджера» концерна «Дубки». Чуть позже мне перезвонили и пригласили на собеседование в 14:30 по адресу Горьковское шоссе, 47, здание РАФФ, подъезд 8. Это на территории железобетонного завода. У входа находится стойка регистрации, где охранник дает вам форму для заполнения. Затем через первую дверь вы попадаете на второй этаж, где висит табличка «Отдел кадров ДУБКИ», но рядом на скамейке уже стоит несколько человек в очереди на собеседование. Хотя, похоже, вам отведено «свое» время. За 22 минуты ожидания я узнал, что на должность «офис-менеджера» подала заявку еще одна девушка, на должность «торгового представителя» подал заявку парень, а из магазина вышла третья женщина и сказала, что это офис Шарашкина. И да, на обороте опросника было интересное название, которое меня тоже не порадовало - ООО "Персонал-Консалтинг Плюс", а не ДУБКИ. Настала моя очередь войти в комнату, где сидели две девушки. Один из них проводил интервью, а другой приглашал людей на телефонное интервью. Какой-то конвейер... Разговор длился не более 20 минут, а потом предложили пройти компьютерный тест. На выпускной экзамен меня пригласили в другую комнату, напоминающую компьютерный класс в бедной школе. Сразу возник вопрос: «Зачем им тренировочный зал?» Пахнет собеседованиями в банках типа «Русский стандарт» и «Бинбанк», в которых всегда есть вакансии и постоянное обучение кандидатов... После тестов девушка сказала, что моя кандидатура будет рассмотрена их руководителем в течение 2 дней. На второй день я решила позвонить и узнать результат, на что мне сказали, что моя заявка еще рассматривается, если все будет хорошо, то мне перезвонят через час. Звонка не было. Кстати: на эту должность нужен был человек без профессионального опыта и среднего специального образования. Имею среднее специальное и высшее образование и опыт административной работы. Я выгляжу презентабельно. Можно сделать вывод, что они просто никому не нужны. Кстати, тест тоже очень странный, есть психологический портрет и тест на интеллект, память... И эта вакансия каждый день обновляется на различных сайтах. На мой взгляд, ребята из ООО «Персонал-Консалтинг Плюс» (а эта компания занимается подбором персонала, то есть, по сути, это кадровое агентство) просто показывают своему начальству, насколько успешно они прошли все обучение...