Сотрудники Толстых С.С., Савичевой Н.А., только люди каменного века. Неграмотные, высокомерные, грубые и вообще неосведомленные сотрудники. Савичева неоднократно привлекалась к дисциплинарной ответственности Национальной инспекцией труда и была понижена в должности. Толстик С.С., военный инвалид, назначенный на должность начальника отдела кадров, просто отталкивающий, глупый на каждом шагу, повторяет Трудовой кодекс с мудрым выражением лиц своих подчиненных, тот же дуб, что и дуб. Итак, пока устраивался на работу и проходил собеседование, я понял, что мне нечего делать в этой организации.

Я проходил собеседование в этой компании на должность бухгалтера. Тестирование прошло хорошо. Разговор с моим непосредственным начальником завершился похвалой в мой адрес. Меня представили команде как наиболее вероятного кандидата (объяснялось тем, что собеседование уже было назначено, переносить было поздно, но вряд ли наняли бы кого-то еще). Мы договорились, что мне позвонят через 2 дня. Я не дождался звонка. После обращения к сотруднику отдела кадров я узнал, что решение еще не принято. Через некоторое время позвонил - тот же результат. То есть мне не отказали, но и ничего конкретного не сказали. Я очень возмущена таким поведением работодателя. Но это еще не конец истории. Примерно через 3 недели я увидел на сайте вакансий, что вакансия все еще открыта. Решил позвонить инкогнито - да, действительно нужен бухгалтер, присылайте резюме. И дождаться ответа....