Зарплата «черная», официально зарегистрирована в размере 8000 рублей, поэтому после увольнения ничего не докажешь. Нет никакой стратегии, никакого стратегического планирования, связанного с округами и персоналом. Нет никакой гарантии, что в будущем менеджер Андрей Галаев в приступах истерики сможет потребовать увольнения из-за своих или служебных ошибок, виноваты все, кроме него. Иными словами, увольняя сотрудников, он показывает руководству свою решимость и, так сказать, ходит по «мертвым телам». Никакой честности в расчетах с уволенными сотрудниками нет, обещают одно, а на деле все совсем наоборот. Галаев А. применяет некие мифические штрафные санкции, о которых работник узнает после получения зарплаты. Потому что вы не можете понять, почему его «сняли», и ничего не можете доказать. Я работал в Крыму, рост и динамика плюс, но это не помешало мне попросить написать заявление самостоятельно. Да Бог им судья, надеюсь на их «процветание».

Еще один рабовладелец, а не работодатель. Мой бывший муж там работал. Я хотела устроиться туда ткачом. Посмотрел, послушал и передумал. Условия труда оставляют желать лучшего, зарплата "черная", без официального трудоустройства, т. е. ни договора, ни записи в трудовой книжке... Хозяин, господин, хотел его уволить, не выплатив зарплату. Есть много людей, которых увольняют таким образом. Я полностью уверен в своей безнаказанности. Если что-то случается, он сразу отвечает: «У нас это не сработало. Не знаю. Рекламируйте, где хотите». Вот и все. Выводы делайте сами...

Ужасное отношение к сотрудникам, штрафы, за правонарушения могут не платить зарплату, думают, что это ужасное место. Когда устраиваешься на работу, они даже не смотрят твои документы, ничего не говорят, ничего не объясняют, если ты к ним подойдешь и спросишь, что делать, они ответят грубо, как будто тебя и не было. персона.