Наткнулся на эту компанию по рекомендации друга. Существует острая потребность в рабочих местах, не требующих формального трудоустройства и не занимающих весь рабочий день. «Сумма технологий», то есть их директор Любовь Александровна, только что набрала сотрудников в колл-центр и провела анкетирование. Я выбрал второй вариант. Поначалу работа меня устраивала, она была хорошо спланирована - получаешь бланки в офисе, получаешь адрес, работаешь в заданном месте (обычно в большом магазине или супермаркете) 3-4 часа (обычно не более 2-3). дней в неделю) ). За анкету с 15 вопросами отдают 30 рублей. Обещают выплатить зарплату в конце каждого проекта (обычно 1 месяц = ​​1 проект). Стандартная нагрузка – 20 анкет в день – была выполнена без труда. Большинство людей, с которыми я работаю, — студенты и молодые люди. Как ни странно, работа всегда есть. Проблемы начались после первого проекта. Проработав целый месяц, мы с еще одним сотрудником пришли за зарплатой. В офисе нам сообщили, что клиент не оплатил проект, поэтому, по их словам, «никакого криминального поведения не будет». Мне предложили новую работу и пообещали позвонить, когда поступят деньги. Нас всего семь человек и три проекта. Действительно, нас это почему-то не смутило. После двух недель работы над новым проектом мы так и не увидели денег, и никто не хотел прикасаться к поверхности. Я звонила супервайзеру каждый день и иногда она просто переставала брать трубку - мне приходилось звонить по номеру "слева" и выслушивать фальшивые извинения и просьбы "подождать". Часто говорят: «Мы сейчас в нашем времени...», но как объяснить это своему желудку или домовладельцу? В результате нам заплатили только после второго проекта. История повторялась до следующего дня, только на этот раз зарплату (6000 рублей) частично выплатили в течение двух месяцев. Получив остальное, я понял, что хватит раздумывать над «идеями», и ушел. В течение следующих нескольких месяцев директор продолжал разговаривать со мной по мобильному телефону, убеждая меня выйти и поработать. Она убедила некоторых моих бывших коллег, которые так и не получили оплату за свой труд (что, поверьте, было очень тяжело и эмоционально, и морально). Именно здесь я (пусть и с небольшой потерей, но всё же) осознал всю опасность неформальной занятости. Вы как будто никому ничего не должны, но у работодателя такая же возможность. Лично я никогда больше не буду работать в ST и никому не порекомендую его.