Работа в Телерадиокомпания "Терра" - негативные отзывы сотрудников
Самара | 2017-05-19 |
«ТЕРРА» — забудьте о невозможном «любом, кто сюда войдет». Чтобы получить острые ощущения, просто скажите «Я не могу этого сделать» или «Это невозможно». Главный принцип компании – возможно всё! Неважно, хочет ли клиент «красную линию в зеленом» или «кошачью линию». Все возможно!
Самара | 2016-05-31 |
Руководство этой компании действует нечестно, не соблюдает КЗоТ, задерживает выплаты на 2 месяца, вдобавок постоянно удерживает около 20% даже из зарплаты (что незаконно), а эту часть я обещаю оплатить справками за различные виды услуг (сертификаты - следствие бартера, который, хочу заметить, тоже был заключен не самым чистым образом! Руководство рвет ГАРАНТИЙНЫЕ ПИСЬМА с клиентов, чтобы не могли подать в суд, если они не хотят публиковать рекламу ) Отношения к сотрудникам нет ВООБЩЕ!!! О каких-либо изменениях в оплате труда сотрудники не информируются ни письменно, ни даже устно!! Они спокойно делают сокращения так, как считают нужным и через 2 месяца могут заставить вас подписать бумаги! В общем, не ведитесь на бренд ТК Терра, ведь говорят, что снаружи мило, а внутри "......".
Самара | 2013-10-15 |
Руководство заставило всех сотрудников написать заявление об увольнении без даты. Назовите это актом «доверия к менеджменту». После устной перепалки и нескольких комментариев один сотрудник был вынужден уволиться в течение 10 минут после того, как оставил текст. Второй сказал, что заявление будет только датировано, и отозвал его на следующий день. Начальника вызвали больным просто потому, что он якобы не смог найти общий язык с подчиненными и заставить их написать заявление. Моральное давление ощутимо. Департаменты, которые полностью отказывались писать отчеты, лишались ежеквартальных премий и получали зарплату на день позже, чем те, кто писал собственные недатированные отчеты. Последний получил все вовремя и в полном объеме. Для сотрудников может быть морально унизительно и унизительно уйти с труднодоступной работы (часто низкооплачиваемой) и найти более престижную должность или даже начать собственное дело после увольнения. Не говоря уже о самих генах. Директора Вообще говоря, директора не завидуют людям, которые еще работают. Любимая фраза — «лояльность к компании», но заставить сотрудников почувствовать это желание невозможно.
Самара | 2013-10-14 |
Недавно всех сотрудников изо всех сил просили написать заявление об увольнении без даты. Те, кто откажется, будут созданы в условиях, которые сделают невозможным для них дальнейшую работу. Жалобы и обращения были направлены в Инспекцию труда и прокуратуру.
Оставить отзыв о работе в Телерадиокомпания "Терра"
Расследования:
О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе
Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 3078Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года
ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы
Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 42027За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна
Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов
Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51495Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».
БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»
Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 47907Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж
«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников
Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 28455Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву
Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»
Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 25872Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian
Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»
Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 119028Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей